视觉传达
1、视觉传达就业前景分析
随着中国加入WTO和国内市场经济的不断发展，企业在发展决策、产品的生产、开发、销售以及市场推广、广告宣传、品牌的规划上愈来愈需要“外脑”的帮助，为广告公司的介入和发展提供了极大的机会，广告业成为未来十年内最有发展前景的十大行业之一。而目前国内广告公司面临的最大困难就是缺乏优秀的广告专业人才。
广告和包装在商业竞争中的地位越来越被更多的人所重视，优秀的广告和包装设计将为企业和商家带来巨大的利润，同时能欣赏到构思新颖、创意独特的广告和美轮美奂的包装设计，也不失为一种很大的享受。而每年国内、港台和国际的广告大赛又将这种享受推到了一个闪耀着光环的荣耀地位。这种让人们的眼球得到充分享受的行业还会更加红火。
随着广告、房地产、家居装饰和服装业的迅速发展，直接导致各种掌握电脑设计技术的设计类人才缺口不断扩大，尤其是平面广告设计几乎渗透到每个领域，对各种平面广告设计的需求越来越高。据专家估计，10年内，平面设计师这个职位的人才都是供不应求的，也是最适合青年人发挥创造力的专业。
据新闻媒体介绍，那些能够熟练地掌握Photoshop、CoreDraw、Free－Hand和Illurster等专业制图软件来操作PC机和“苹果机”的IT人才，通常都能找到一份2000―3000元月薪的就业岗位。而那些设计主管、创意总监等，其平均月薪一般不会低于6000－8000元人民币。
2、就业方向
①广告公司广告创意、平面设计和制作；
②广告公司喷绘人员、设计总监；
③印刷公司排版人员；
④企业CIS策划设计；
⑤杂志社术编辑；
⑥产品包装设计；
⑦商业手绘等。
3、课程设置
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初级平面设计（318课时）
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序号
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课程编码及索引
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课程名称
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学时
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1
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WS-NE30-7-01(300701)
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计算机基础知识
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30
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2
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WS-NE30-7-02(300702)
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办公软件
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48
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3
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WS-NE30-7-03(300703)
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美术基础
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64
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4
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WS-NE30-7-04(300704)
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图像处理软件Photoshop
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68
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5
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WS-NE30-7-05(300705)
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矢量绘图Illustrator
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48
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6
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WS-NE30-7-06(300706)
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矢量绘图Coredraw
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24
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7
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WS-NE30-7-07(300707)
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排版软件Pagemaker
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8
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8
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WS-NE30-7-08(300708)
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排版软件Indesign
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24
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9
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WS-NE30-7-09(300709)
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电子出版软件Acrobat
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4
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中级平面设计（320课时）
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序号
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课程编码及索引
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课程名称
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学时
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10
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WS-NE30-8-01(300801)
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字体设计
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20
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11
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WS-NE30-8-02(300802)
|
版式设计
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24
|
|
12
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WS-NE30-8-03(300803)
|
平面广告设计
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36
|
|
13
|
WS-NE30-8-04(300804)
|
海报宣传册设计
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52
|
|
14
|
WS-NE30-8-05(300805)
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书籍装帧设计
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56
|
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15
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WS-NE30-8-06(300806)
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包装设计
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48
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16
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WS-NE30-8-07(300807)
|
标志设计
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20
|
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17
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WS-NE30-8-08(300808)
|
插画设计
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24
|
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18
|
WS-NE30-8-09(300809)
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VI设计
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24
|
|
19
|
WS-NE30-8-10(300810)
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印刷工艺与流程
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16
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高级平面设计（276课时）
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序号
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课程编码及索引
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课程名称
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学时
|
|
20
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WS-NE30-9-01(300901)
|
广告创意与广告文案
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16
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21
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WS-NE30-9-02(300902)
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广告行业业务常识
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8
|
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22
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WS-NE30-9-03(300903)
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Flash动画设计
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36
|
|
23
|
WS-NE30-9-04(300904)
|
Dreamweaver网页设计
|
36
|
|
24
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WS-NE30-9-05(300905)
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Asp.net
|
30
|
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25
|
WS-NE30-9-06(300906)
|
时尚网页设计
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60
|
|
26
|
WS-NE30-9-07(300907)
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数据库
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30
|
|
27
|
WS-NE30-9-08(300908)
|
毕业设计
|
60
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三、就业体系
1、教学实践方面
中心有自己的实习基地――北京世纪时创印刷技术有限公司，在硬件设备上为学生提供充分的实习实践机会，让每位学员都学有所获，学有所精，学以致用，在培养学生扎实的理论基础的同时让学员掌握过硬的操作技能，理论和实践充分结合，以培养出满足市场需求的高水平专业化人才。
2、就业方面
学校与IBM、思科、惠普、联想、全联集团、中国蓝领等国际、国内知名企业合作。同时与蒙代尔国际企业家大学校友会，上海和昆山上百家的台资企业，北京的大中型企业，北京民营科技实业协会，黑龙江北京商会，河北北京商会、北京工商联人才交流中心等签订合作合同。学员入学签订就业协议，上学即就业。
3、薪金方面
入学签订就业协议，保证学员就业后薪资不低于行业同等人员薪资水平。
4、合作就业单位举例
摩托罗拉北京办事处 北大方正集团有限公司
清华紫光有限公司 鸿博天地网络有限公司
中国工程建设部标准化石油化工分会 机械科学研究总院计算机中心
北京劳亚科技有限责任公司 北京国泰怡安电子有限公司
北京华讯和达数据科技有限公司 北京讯宜创新电子有限公司
大唐软件技术有限责任公司 北京中软计算机系统工程有限公司
…………
四、因为专业，所以成功！IT培训，首选清华万博！
1、清华万博的实力
清华万博是国内唯一同时拥有CISCO、Juniper、Nortel、HP、IBM、Sun、Cabletron、Intel、Oracle、红旗Linux等著名IT企业正式授权培训合作伙伴关系的培训机构。
清华万博被国际著名IT厂商CISCO盛誉为“亚太区最佳合作伙伴”。
截止2000年，全国已拿到CCIE证书的不足1000人中有800名出自于清华万博。
清华万博是国家劳动部授予的唯一的网络技术培训基地。
网络技术国家职业资格标准由国家劳动部委托清华万博编写。
清华万博是国家教育部授予的唯一的国家网络工程研究中心。
2、清华万博荣誉
①“2002年度职业培训先锋奖”奖杯
②“2002IT认证与培训满意度调查暨优秀品牌与机构推荐‘最具知名度培训机构奖’”奖杯
③ISO9001：2000国际质量管理体系认证
④2004年3月，清华万博获得《计算机世界》颁发的2003年度职业技能教育成就奖
⑤清华万博“1+6网络工程师职业培训”获得中国IT教育培训产业2003年度最佳网络类课程奖
⑥2004年4月，清华万博获得《中国计算机报》颁发的2003年度最佳网络类课程奖
⑦2004年7月，成为劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心指定的培训“实验基地”
⑧2004年9月被评为“十佳培训机构”
⑨2005年4月获得《中国计算机世界》、《大学生就业杂志》颁发的“2004年度十大影响力培训品牌”
⑩2006年“十大影响中国IT培训机构”、2006年“中国信息产业IT教育网络工程师最佳课程品牌”等荣誉
四、清华万博和清华大学
清华万博前身是清华大学网络技术培训与服务中心，是清华大学网络工程研究中心的对外培训服务机构。清华万博是清华大学直接控股的企业，公司一直以“IT产品培训、IT职业培训、IT咨询监理”为企业核心业务，清华万博是清华大学企业集团唯一专业从事IT技术服务的部门。
清华万博依托清华大学在网络技术与人才上的优势，使其拥有着雄厚的课程自主研发能力和教学水平。清华万博目前已成为国内影响最大、实力最强的IT培训品牌之一，拥有“中国IT网络技术教育第一品牌”的美誉。作为国内网络技术职业培训的先锋，清华万博与劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心、清华大学合作的职业培训项目“1+6网络工程师职业培训”是公认的最优秀的网络技术职业培训课程。
师承清华大学，IT技术一脉相成！
五、权威的认证
网络工程师培训结束，经考试合格颁发清华大学信息网络中心“网络工程师”证书和中国劳动部“网络工程师”证书，证书可到清华万博网站www.wnt.com.cn查询。结业颁发国家信息产业部、中国劳动部、清华大学网络中心3家机构权威认证证书。
平面设计师培训结束，经考试合格颁发国家信息产业部认证，也可获得Adobe平面设计师专业认证！
六、清华万博永丰培训基地办学优势
除了一脉相承地具有清华万博以上的优势外，我们中心自己的办学特色如下：
硬件环境——中心拥有宽敞明亮的教学环境、先进的网络教学设备—CISCO 2600（路由器）、CISCO CATALYST 2950（交换机）、3COM（路由器）等网络设备，为学员提供最有力的设备保障。高质量的多媒体教学，全部液晶显示器，教室通过投影仪授课，保证学员的听课质量和上机实践机会。
师资力量——所有教师均经严格审核认证，拥有总部讲师资格认证，他们都拥有常年IT领域工作经验，实践经验极为丰富，并完成过多项实际的大型工程项目和测试项目，有充分的项目实战经验和丰富的教学经验，教师技术水平、授课质量得以充分保证。
就业渠道——学校与IBM、思科、惠普、联想等国际、国内知名企业合作。同时与蒙代尔企业家大学校友会，上海和昆山的上百家台资企业，北京的大中型企业，北京民营科技实业协会，黑龙江北京商会，河北北京商会及全国各省在京商会，全联人才中心等签订合作合同，学员入学签定就业协议，上学即就业。
热门专业——紧随社会需求的热门高薪专业，让你赢在起点；负责的中心，优秀的老师，让你赢在过程；有广度有深度，竞争有力度，让你赢在就业！
科学管理——中心要求每位任教者具备深层专业水平和教学能力，具备高度责任心和管理意识，定期对教师工作业绩进行量化考核和月度评比，实行末位淘汰制。
教学管理——先进的教育教学管理模式，从理论讲解、案例教学、强化训练、归纳总结到实战应用在学习过程中，循序渐进，步步为营，直到真正掌握所学的知识，达到融会贯通，熟能生巧的地步。注重“教”、“学”、“练”、“用”四大元素相结合，直接与企业需求无缝对接。
用我们的诚信、专业和实力，帮助每一位学生实现成功的IT理想，成就IT人生！
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