为贯彻落实国家劳动和社会保障部关于“大力推进职业教育和培训，为促进就业和技能人才队伍建设服务”的指示精神，规定今后企业人力资源人员必须持有相应的职业资格证书才能上岗。
经培训考核合格者将获得国家劳动和社会保障部统一颁发的中华人民共和国高级人力资源管理师国家职业资格证书，作为优秀技能人才（高级技师）证明，是晋升求职的必备条件，并载入个人档案，与薪酬挂钩；可获免税政府津贴、工作满5年户口落户北京、每月涨退休金等方面政策奖励；也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。证书实行统一编号，全国通用，终身有效。
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高级人力资源管理师 (国家职业资格一级) |
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职业道德、基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理 |
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1、持人力资源师证书+3年以上工作经验
2、硕士学历+6年工作经验
3、学士学位+9年以上工作经验 （具备条件之一即可） |
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5800元/人 (含培训、资料、鉴定、考试技术支持、综合评审等费) |
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2008年5月试点考试 (4月5日报名截止) |
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每周日（2008年3月起滚动开课） 五个周末+考前辅导 |
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1扎实的知识点传授+精辟的案例分析+ 针对性强的串讲
2高通过率 |
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